Mediation bij de overheid

Mediation voor conflicten waarbij de overheid betrokken is kunnen betrekking hebben op conflicten met burgers en ondernemers. Maar ook op conflicten tussen overheidsmedewerkers. Het kan hierbij gaan om bestemmingsplannen, geplande voorzieningen, overlast, handhaving, uitvoering van de bijstand of WMO, bejegening, belastingen, personele problemen. Bij mediation voor de overheid komt een heel breed scala aan conflicten aan bod. Vanwege de bijzondere positie van de overheid vraagt overheid mediation om specifieke kennis van de mediator. 

Kennis van regelgeving bij de overheid

Voor de overheid gelden bijzondere regels die vastgelegd zijn in wet- en regelgeving. Het is essentieel om daar als mediator kennis van te hebben. Deze wetten en regels kunnen namelijk van invloed zijn op het ontstaan van het conflict, maar ook op de ruimte voor oplossingen. Mediator Kitty Penninga heeft bij een gemeente gewerkt en een groot aantal opdrachten als zzp-er voor de lokale overheid uitgevoerd. Daardoor kent zij de overheid goed. Daardoor is ze vertrouwd met de structuur, de manier van werken en de cultuur. Zowel ambtelijk, politiek als bestuurlijk.

Wetgeving voor mediation

Er is wetgeving in de maak waardoor bijvoorbeeld gemeenten bij een verschil van mening met een burger, eerst moeten kijken of het kan worden opgelost door middel van mediation. De verwachting is dat deze wet een impuls zal geven aan mediation bij de (semi)-overheid.